社保是什么意思?
【法律分析】：社会保险，简称“社保”，是指国家通过立法建立的一种社会保障制度，目的是使劳动者因年老、失业、患病、工伤、生育而减少或丧失劳动收入时，能从社会获得经济补偿和物质帮助，保障基本生活。一般来说，社会保障由社会保险、社会救济、社会福利、优抚安置等组成。其中，社会保险是社会保障的核心内容。从社会保险的项目内容看，它是以经济保障为前提的。一切国家的社会保险制度，不论其是否完善，都具有强制性、社会性和福利性这三个特点。社会保险的保障对象是全体劳动者，资金主要来源是用人单位和劳动者个人的缴费，政府给予资助。依法享受社会保险是劳动者的基本权利。按照我国劳动法的规定，社会保险项目分为养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险、失业保险由公司和个人按照不同比例共同承担保费，工伤保险和生育保险由单位缴纳，个人不需要缴纳。目前生育保险已经并入医疗保险，也就是我们原来说的“五险”，现在统一为“四险”。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二条，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家虚或族和社会获得物质帮助的权利。
社保是什么意思?
社保就是社会保险的简称。社保具有强制性的特点，就是用人单位和个人都需要缴纳。社保目前分为：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险等。 社会保险作用就在于：老有所养、病有所医、生有所保、伤有所疗、失有所得。也就是让你在老病伤失的时候，能获得一定费用的补偿和救济。 什么是社保具体的社保构成比例为：养老保险：单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%；医疗保险：单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；失业保险：单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%；工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴；生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴；住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%；以上, 这么算下来，单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%，你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块。国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱, 单位为他交的钱全部都为国家做贡献。退休时候的养老金是怎么算出来的。养老金的算法很复杂, 国家每年都会把缴费基数变一次,:如果你现在30岁, 你现在的缴费基数是3000元, 而退休年龄如果是55岁的话, 那你必须在你40。社保具体包括：医疗保险，工伤保险，生育保险，失业保险，住房公积金。
什么是社保
什么是社保什么是社保呢？其实有很多中老年群体，对于社保的理解还是比较的深刻。他们正常去交纳社保，并且保证自己在法定退休年龄能够满足15年的最低缴费年限。然后到达法定退休年龄就可以办理退休，享受按月领取养老金的待遇。这就是社保的真正目的，当然也是最终的意义所在。社保就是为了能够，让我们年老以后有一份最基本的保障。其实社保当中，不单单是包括基本养老保险，还包括基本医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险这5大类。而基本医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，主要是针对于，在职期间所能够享受到的待遇。比如说你正常缴纳城镇职工医疗保险，但是自己在工作期间，发生了看病就医住院的情形，我们就可以直接通过职工医疗保险享受到报销待遇，一般情况下是可以报销70%左右。而工伤保险和医疗保险有类似之处，它主要是指我们在工作期间，发生了受伤的风险以后，就可以享受到工伤保险所能够带来的全额医疗费用的报销，同时还有相应的工资补贴待遇。那么失业保险顾名思义主要是针对于失业以后，享受失业金的待遇，这个失业金待遇的允许是对于企业单方面解除劳动合同，我们才可以享受失业金，而并非你个人主动辞职，失业以后享受失业金，个人主动辞职是享受不到失业金的。最后还有就是生育保险，生育保险主要是针对于女性职工，可以享受生小孩期间的手术医疗费用，同时还可以享受生育假期大概半年左右的一个工资待遇补贴。在这里需要注意一点的是，女性职工如果享受生育保险，必须在生小孩之前的连续12个月，正常去缴纳生育保险才能够正常享受，如果说你没有在生小孩之前，连续12个月缴纳生育保险，那么就不能够享受。这就是我们社保当中，所包括的5项保险的含义。其实无论哪一项，对于我们来说都是一份很好的保障。对于有工作单位的个人来，都是由工作单位和个人，来共同承担，并且个人承担的仅仅只是一小部分，而工作单位承担的是一绝大部分。那么没有工作单位的个人，我们是可以按照灵活就业的方式，来参保其中的基本养老保险和基本医疗保险。也是可以享受到退休养老金和这个医保的报销待遇。所以说社保的目的，它其实是一种社会保障，它是能够保障我们的医保报销，能够保障我们今后，到达法定退休年龄获得一份养老金的待遇。随着近年来社保的不断普及，可能很多的人越来越重视社保的缴费问题，当然还有一些自由职业者可能并不了解社保是如何交费，为什么要去交费，因为毕竟灵活就业人员，他属于自愿的参保原则，所以说可能这一部分人，将是未来纳入到社保体系当中的关键人群。
什么是社保
亲，您好，社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。在我国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。【摘要】
什么是社保【提问】
亲，您好，社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。在我国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。【回答】
拓展:社保的缴纳主要有以下两种方法：1、通过单位缴纳，与用人单位签订劳动合同的职工，与用人单位存在劳动关系，可以通过单位缴纳社会保险，用人单位会通过代扣、代缴的方式，所以职工个人是不需要担心的。2、个人自行办理，如果没有工作单位的个人、自由职业者以及个体工商户，可以以灵活就业人员的身份自行办理，需要参保人到户籍所在地的社保部门办理社保登记手续，需要注意的是个人只能缴纳养老和医疗两大险种，而不是我们常说的五险一金。【回答】
什么是社保
社会保险的主要项目包括以下几种1、养老保险主要保障被保险人退休后领取养老金、丧葬费以及抚恤费2、医疗保险主要保障被保险人出现医疗费用时所进行的医疗报销以及在退休后享受医保待遇。3、失业保险主要保障被保险人在失业后无资金，无法养活自己。这时可以领取一笔失业保险金和医疗费补贴。4、工伤保险主要保障被保险人在工作期间受到伤害。这时社保将会为被保险人支付治疗费用、生活护理费、伤残补助以及伤残津贴。5、生育保险主要保障被保险人在怀孕过程中，可以有生育津贴以及生育补助金。6、除了以上五点社保还可以帮助我们在买房、买车、子女上学、落户、商业贷款等方面提供便利。社会保险的主要项目包括以下几种1、养老保险主要保障被保险人退休后领取养老金、丧葬费以及抚恤费2、医疗保险主要保障被保险人出现医疗费用时所进行的医疗报销以及在退休后享受医保待遇。3、失业保险主要保障被保险人在失业后无资金，无法养活自己。这时可以领取一笔失业保险金和医疗费补贴。4、工伤保险主要保障被保险人在工作期间受到伤害。这时社保将会为被保险人支付治疗费用、生活护理费、伤残补助以及伤残津贴。5、生育保险主要保障被保险人在怀孕过程中，可以有生育津贴以及生育补助金。6、除了以上五点社保还可以帮助我们在买房、买车、子女上学、落户、商业贷款等方面提供便利。
什么是社保
社保是国家为了保障劳动者的基本权益而实行的一项制度，在我国已经有了多年的历史。社保制度的建立旨在为职工提供基本的社会保障，使他们在退休后能够享受到一定的养老待遇，同时还可以享受到医疗、工伤、失业、生育等方面的保障。社保的实行也促进了劳动力市场的稳定，防止了失业率过高的情况出现。随着我国社会的不断发展，社保制度也在不断完善，越来越多的人能够从中获得实惠。【摘要】
什么是社保【提问】
社保是指社会保险，是国家为解决职工在生老病死等方面的基本保障问题而设立的一种社会保障制度。社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五大类。职工通过按规定缴纳社保费用，就可以享受相应的社会保障待遇，以应对生活中可能发生的各种不利因素。【回答】
社保是国家为了保障劳动者的基本权益而实行的一项制度，在我国已经有了多年的历史。社保制度的建立旨在为职工提供基本的社会保障，使他们在退休后能够享受到一定的养老待遇，同时还可以享受到医疗、工伤、失业、生育等方面的保障。社保的实行也促进了劳动力市场的稳定，防止了失业率过高的情况出现。随着我国社会的不断发展，社保制度也在不断完善，越来越多的人能够从中获得实惠。【回答】
社保包括哪些保险
社会保险（Social Insurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。在社会保障的历史上有两个里程碑：一是德国在俾斯麦时期首创社会保障制度；二是在1935年美国建立全面社会保障制度，并将社会保障制度化，这对二战后社会保障制度的全球化产生了很大影响。20世纪70年代，社会保障制度改革的实践纷纷出现于工业国家。1951年2月政务院公布了《劳动保护条例》，标志着新中国的社会保险体系的建立，其保障对象是企业职工，保险项目包括疾病、负伤、生育、医疗、退休、死亡和待业等。国家机关工作人员的退休办法遵循的是1952年12月公布的《国家机关工作人员退休处理暂行办法》。从20世纪50年代初到1966年期间，社会保障制度有基金、有管理、有监督，基金的收集、管理和监督是分立的，在人口老龄结构轻且经济发展较快的情况下，这一制度运行良好。1966年后，社会保险制度转变成企业保险制度。从保险理论的角度看，这一改变是一种退步，因为它违背了保险大数法则的前提。企业保险制度之所以能够运行，原因有二：一方面此时企业人口结构年轻化，退休人口不多，养老负担不重，医疗负担也不重，直到1978年，仍有30个在职人员来养一个退休人员；另一方面，在各行业、各企业内部，赡养率虽然也是不同的，但是当时国有企业几乎是一统天下，而国有企业的最后“老板”都是国家，企业的盈亏、企业负担的轻重无关企业的痛痒，所以人们对企业保险制度并无太敏感的反映。
社保是指什么
社保是一种国家福利，包括医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
社保是指什么
社保通常是指企业为员工缴纳的五险一金中的五险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。是国家强制要求企业为每一位员工购买的保险，给予劳动者最基本社会保障。五险中的养老保险可以保障员工退休后领取退休金，通常累计缴满15年，达到法定退休年龄就可以领取，用户交得多，领得多。而且在领取退休金时国家会每年调整一次，主要用于满足用户退休后的基本生活。医疗保险是一种门诊、住院医疗费用保险，缴满一定年限后，等到退休后即可终身享受医保待遇。在平时可以到医院就医或者到药店拿药。不过医疗保险缴费时不能中断，规定是中断三个月以上就失效，三个月以后看病就得自己掏钱。失业保险简单理解就是用户失业后可以领取一段时间的补助，保证基本的生活；工伤保险就是用户在工作中受到伤害时可以进行报销；生育保险对男女都一样，同时进行申报补偿。
社保是什么，社保是什么意思？
你好，社保主要包含医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险和失业保险。关于社保具体可以看下这篇文章什么是社保？社保有什么用？一文弄懂一、医疗保险我们先来说医疗保险，也就是大家常说的医保，一般有职工医保和居民医保这两种，作用也都一样，都是生病了就可以报销医疗费。二、养老保险和生育保险说完了医疗保险我们再来说养老保险，通俗点讲就是退休后可以拿养老金除此之外还有生育保险，就是可以给准妈妈们报销生小孩的各种费用，比如产前检查、分娩费用、生育津贴等三、工伤保险和失业保险其次是工伤保险，如果在工作期间由于意外伤害或者职业病等原因，暂时或者永久丧失劳动能力，甚至不幸死亡，都可以通过工伤保险获得补偿最后是失业保险，如果一不小心失业，就可以去申请领一笔失业金，可以临时过渡一下，按照规定，失业前也是需要交满一年，交的越多拿的越多，不过如果是自己主动辞职的话，是没法享受失业险待遇的。关注专心保，我们将1对1为您量身定制保险方案，秉承专业、客观、中立的态度，绝不让您多花一分冤枉钱！
社保指的是什么？
社保是指：1：社保社保就是社会保险，具体包括养老，医疗，失业，生育，工伤保险。2：社会保险社会保险是国家给国民的一项福利，保障范围广，保障程度也相对较低，但社保是基础，商业保险是补充，社保的功能是商保不能替代的，所以在条件允许的前提下，建议先购买社保，再考虑商保。社保的养老保险缴纳足够15年就可以领取养老金，医疗保险缴纳够20年，在退休后还可以享受医疗保险待遇。3：“五险”：按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担21%(非农业户口)14%(农业户口)，个人承担8%;医疗保险单位承担8.5%，个人2%;失业保险单位承担1%，个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.4-1.2%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。4.功能：社会保障卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息，卡内标识了持卡人的个人状态(就业、失业、退休等)，可以记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。社会保障卡是劳动者在劳动保障领域办事的电子凭证。持卡人可以凭卡就医，进行医疗保险个人账户结算;可以凭卡办理养老保险事务;可以凭卡到相关部门办理求职登记和失业登记手续，申领失业保险金，申请参加就业培训;可以凭卡申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇等。此外，社会保障卡还是握在劳动者手中开启与系统联络之门的钥匙，凭借这把钥匙，持卡人可以上网查询信息，将来还可以在网上办理有关劳动和社会保障事务。
社保是什么意思?
社保全称社会保险，指一种社会保险或保障机制，帮助公民面对某些社会风险如：失业、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存资源如：教育、医疗等。社保即通常说的“五险一金”，具体五险即：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；一金即：住房公积金。“住房公积金”：具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是：住房公积金不低于工资的10%，效益好的单位可以高些，职工和单位各承担50%。“五险”：按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担21%(非农业户口）14%（农业户口），个人承担8%；医疗保险单位承担8.5%，个人2%；失业保险单位承担1%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.4-1.2%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。
社保是什么意思?
社保是社会保险的简称。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险。社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险不以盈利为目的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《住房公积金管理条例》第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体以下统称单位及其在职职工缴存的长期住房储金。
什么是社保
社保是指提供收入或补偿的一种社会和经济制度，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险1。其中，养老保险是交够15年及以上达到法定退休年龄可以按月领取养老金待遇；医疗保险是发生住院可以报销一大笔费用；生育保险是生小孩前只要是连续交费12个月及其以上可以享受报销一部分费用；工伤保险是在上班期间发生工伤事故可以享受一定比例报销【摘要】
什么是社保【提问】
社保是指提供收入或补偿的一种社会和经济制度，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险1。其中，养老保险是交够15年及以上达到法定退休年龄可以按月领取养老金待遇；医疗保险是发生住院可以报销一大笔费用；生育保险是生小孩前只要是连续交费12个月及其以上可以享受报销一部分费用；工伤保险是在上班期间发生工伤事故可以享受一定比例报销【回答】
失业保险是单位与你解除劳动合同关系后，在还没有找到新的工作单位前可以领取失业保险待遇【回答】
什么是社保
社保一般指社会保险，是对未来生活的一种基本保障，目前在我市可参加的有养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险五个险种，参加上述险种的劳动者在年老、工伤、失业、患病、生育等情况下可获得对应的待遇或补偿。大家常说的社保，提及的只是养老保险，也只是说了养老保险中的一种——企业职工基本养老保险。但其实，养老保险还包括城乡居民基本养老保险、机关事业单位基本养老保险。【摘要】
什么是社保【提问】
社保一般指社会保险，是对未来生活的一种基本保障，目前在我市可参加的有养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险五个险种，参加上述险种的劳动者在年老、工伤、失业、患病、生育等情况下可获得对应的待遇或补偿。大家常说的社保，提及的只是养老保险，也只是说了养老保险中的一种——企业职工基本养老保险。但其实，养老保险还包括城乡居民基本养老保险、机关事业单位基本养老保险。【回答】
作为个体或是灵活就业人员，我们可以选择企业职工基本养老保险(企保)或是城乡居民基本养老保险(居保)中任意一种参加。两种养老保险不可重复参保哦!【回答】
我国的社会保险具有这么明显的特征。一是具有社会福利的性质。我国的社会保险，虽然不同的社会保险基金，基金的筹集是按照收支平衡，略有节约的原则。基金的筹集主要是由国家、单位、个人共同出资的方式。比如城乡居民基本养老保险、城乡居民基本医疗保险，财政每年都要给予一定的补助，其中医疗保险国家补助远远大于个人缴费。【回答】
二是强制性和自愿性相结合。按照社保法、劳动法等法律法规的规定，用人单位必须为职工缴纳社会保险，依法缴纳社会保险，是用人单位的责任和义务，这是带有强制性的；同时对于灵活人员缴纳的城镇职工社保，要根据其本人意愿自愿参保，自主缴纳。三是坚持多层次、广覆盖、保基本、可持续的原则。在社保的内容中，既有职工社保，也有居民社保，而且这种社保之间可以互相衔接和转换，这就是多层次社保体系的标志；广覆盖的意思主要是覆盖绝大多数社会成员，职工社保覆盖全体职工，居民社保覆盖全体居民；保基本主要是保障基本的养老、医疗需求，所以称为基本养老金和基本医疗保险；可持续主要是确保各项社会保险基金的收支平衡，略有结余，保证按时足额支付各项社会保险待遇。【回答】
什么是社保
您好亲亲，社保就是指社会保险，是中国实行的一种对于失去了劳动能力或无力保持收入的人群的保障措施。社保只是一种宽泛的说法，详细来讲的话，社保一共包含五种保险，分别为医疗、生育、养老、失业、工伤这五种，当有人遭遇到这些情况时，就可以通过社保在一定程度上保障个人生活。社保的具体含义社保从本质上来说是中国针对特殊人群的一种保护措施，通过强制将部分劳动群体的部分收入纳入保障基金，并在特殊情况下补偿被保人来达到保护的目的。社保可以看作一种基金，这笔基金的构成包含三个部分，分别是劳动人群的部分收入和单位补贴，最终这笔资金由中国政府发放并为此承担责任。同时要注意，根据中国法律规定，只有履行了缴纳义务的人群，且满足法定条件时，才能享受社保提供的保障。希望我的答案可以帮助到亲亲的问题哦【摘要】
什么是社保【提问】
您好亲亲，社保就是指社会保险，是中国实行的一种对于失去了劳动能力或无力保持收入的人群的保障措施。社保只是一种宽泛的说法，详细来讲的话，社保一共包含五种保险，分别为医疗、生育、养老、失业、工伤这五种，当有人遭遇到这些情况时，就可以通过社保在一定程度上保障个人生活。社保的具体含义社保从本质上来说是中国针对特殊人群的一种保护措施，通过强制将部分劳动群体的部分收入纳入保障基金，并在特殊情况下补偿被保人来达到保护的目的。社保可以看作一种基金，这笔基金的构成包含三个部分，分别是劳动人群的部分收入和单位补贴，最终这笔资金由中国政府发放并为此承担责任。同时要注意，根据中国法律规定，只有履行了缴纳义务的人群，且满足法定条件时，才能享受社保提供的保障。希望我的答案可以帮助到亲亲的问题哦【回答】
