qq团

时间:2024-06-14 07:00:52编辑:小早

QQ团队是什么意思?

  团队是由员工和管理层组成的一个共同体,它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。团队的构成要素总结为5P,分别为目标、人、定位、权限、计划。团队和群体有着根本性的一些区别,群体可以向团队过渡。一般根据团队存在的目的和拥有自主权的大小将团队分为三种类型:问题解决型团队、自我管理型团队、多功能型团队。

  一、团队的定义

  有多少教科书就有多少种关于团队的解释,这里把团队定义为:

  团队是由员工和管理层组成的一个共同体,该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。

  二、团队的构成要素

  团队有几个重要的构成要素,总结为5 P

  1.目标(Purpose)

  团队应该有一个既定的目标,为团队成员导航,知道要向何处去,没有目标这个团队就没有存在的价值。
  小知识自然界中有一种昆虫很喜欢吃三叶草(也叫鸡公叶),这种昆虫在吃食物的时候都是成群结队的,第一个趴在第二个的身上,第二个趴在第三个的身上,由一只昆虫带队去寻找食物,这些昆虫连接起来就像一节一节的火车车箱。管理学家做了一个实验,把这些像火车车箱一样的昆虫连在一起,组成一个圆圈,然后在圆圈中放了它们喜欢吃的三叶草。结果它们爬得精疲力竭也吃不到这些草。这个例子说明在团队中失去目标后,团队成员就不知道上何处去,最后的结果可能是饿死,这个团队存在的价值可能就要打折扣。团队的目标必须跟组织的目标一致,此外还可以把大目标分成小目标具体分到各个团队成员身上,大家合力实现这个共同的目标。同时,目标还应该有效地向大众传播,让团队内外的成员都知道这些目标,有时甚至可以把目标贴在团队成员的办公桌上、会议室里,以此激励所有的人为这个目标去工作。

  2.人(People)

  人是构成团队最核心的力量。3个(包含3个)以上的人就可以构成团队。
  目标是通过人员具体实现的,所以人员的选择是团队中非常重要的一个部分。在一个团队中可能需要有人出主意,有人定计划,有人实施,有人协调不同的人一起去工作,还有人去监督团队工作的进展,评价团队最终的贡献。不同的人通过分工来共同完成团队的目标,在人员选择方面要考虑人员的能力如何,技能是否互补,人员的经验如何。

  3.团队的定位(Place)

  团队的定位包含两层意思:

  △ 团队的定位,团队在企业中处于什么位置,由谁选择和决定团队的成员,团队最终应对谁负责,团队采取什么方式激励下属?
  △ 个体的定位,作为成员在团队中扮演什么角色?是订计划还是具体实施或评估?

  4.权限(Power)

  团队当中领导人的权利大小跟团队的发展阶段相关,一般来说,团队越成熟领导者所拥有的权利相应越小,在团队发展的初期阶段领导权是相对比较集中。
  团队权限关系的两个方面:
  (1)整个团队在组织中拥有什么样的决定权?比方说财务决定权、人事决定权、信息决定权。
  (2)组织的基本特征。比方说组织的规模多大,团队的数量是否足够多,组织对于团队的授权有多大,它的业务是什么类型。

  5.计划(Plan)

  计划的两层面含义:
  (1)目标最终的实现,需要一系列具体的行动方案,可以把计划理解成目标的具体工作的程序。
  (2)提前按计划进行可以保证团队的顺利进度。只有在计划的操作下团队才会一步一步的贴近目标,从而最终实现目标。

  二、团队和群体的区别

  群体的概念:

  两个以上相互作用又相互依赖的个体,为了实现某些特定目标而结合在一起。群体成员共享信息,作出决策,帮助每个成员更好地担负起自己的责任。

  团队和群体的差异

  团队和群体经常容易被混为一谈,但它们之间有根本性的区别,汇总为六点:

  (1)在领导方面。作为群体应该有明确的领导人;团队可能就不一样,尤其团队发展到成熟阶段,成员共享决策权。
  (2)目标方面。群体的目标必须跟组织保持一致,但团队中除了这点之外,还可以产生自己的目标。
  (3)协作方面。协作性是群体和团队最根本的差异,群体的协作性可能是中等程度的,有时成员还有些消极,有些对立;但团队中是一种齐心协力的气氛。
  (4)责任方面。群体的领导者要负很大责任,而团队中除了领导者要负责之外,每一个团队的成员也要负责,甚至要一起相互作用,共同负责。
  (5)技能方面。群体成员的技能可能是不同的,也可能是相同的,而团队成员的技能是相互补充的,把不同知识、技能和经验的人综合在一起,形成角色互补,从而达到整个团队的有效组合。
  (6)结果方面。群体的绩效是每一个个体的绩效相加之和,团队的结果或绩效是由大家共同合作完成的产品。


QQ团队是什么

团队是由员工和管理层组成的一个共同体,它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。团队的构成要素总结为5P,分别为目标、人、定位、权限、计划。团队和群体有着根本性的一些区别,群体可以向团队过渡。一般根据团队存在的目的和拥有自主权的大小将团队分为三种类型:问题解决型团队、自我管理型团队、多功能型团队。

一、团队的定义

有多少教科书就有多少种关于团队的解释,这里把团队定义为:

团队是由员工和管理层组成的一个共同体,该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。

二、团队的构成要素

团队有几个重要的构成要素,总结为5 P

1.目标(Purpose)

团队应该有一个既定的目标,为团队成员导航,知道要向何处去,没有目标这个团队就没有存在的价值。
小知识自然界中有一种昆虫很喜欢吃三叶草(也叫鸡公叶),这种昆虫在吃食物的时候都是成群结队的,第一个趴在第二个的身上,第二个趴在第三个的身上,由一只昆虫带队去寻找食物,这些昆虫连接起来就像一节一节的火车车箱。管理学家做了一个实验,把这些像火车车箱一样的昆虫连在一起,组成一个圆圈,然后在圆圈中放了它们喜欢吃的三叶草。结果它们爬得精疲力竭也吃不到这些草。这个例子说明在团队中失去目标后,团队成员就不知道上何处去,最后的结果可能是饿死,这个团队存在的价值可能就要打折扣。团队的目标必须跟组织的目标一致,此外还可以把大目标分成小目标具体分到各个团队成员身上,大家合力实现这个共同的目标。同时,目标还应该有效地向大众传播,让团队内外的成员都知道这些目标,有时甚至可以把目标贴在团队成员的办公桌上、会议室里,以此激励所有的人为这个目标去工作。

2.人(People)

人是构成团队最核心的力量。3个(包含3个)以上的人就可以构成团队。
目标是通过人员具体实现的,所以人员的选择是团队中非常重要的一个部分。在一个团队中可能需要有人出主意,有人定计划,有人实施,有人协调不同的人一起去工作,还有人去监督团队工作的进展,评价团队最终的贡献。不同的人通过分工来共同完成团队的目标,在人员选择方面要考虑人员的能力如何,技能是否互补,人员的经验如何。

3.团队的定位(Place)

团队的定位包含两层意思:

△ 团队的定位,团队在企业中处于什么位置,由谁选择和决定团队的成员,团队最终应对谁负责,团队采取什么方式激励下属?
△ 个体的定位,作为成员在团队中扮演什么角色?是订计划还是具体实施或评估?

4.权限(Power)

团队当中领导人的权利大小跟团队的发展阶段相关,一般来说,团队越成熟领导者所拥有的权利相应越小,在团队发展的初期阶段领导权是相对比较集中。
团队权限关系的两个方面:
(1)整个团队在组织中拥有什么样的决定权?比方说财务决定权、人事决定权、信息决定权。
(2)组织的基本特征。比方说组织的规模多大,团队的数量是否足够多,组织对于团队的授权有多大,它的业务是什么类型。

5.计划(Plan)

计划的两层面含义:
(1)目标最终的实现,需要一系列具体的行动方案,可以把计划理解成目标的具体工作的程序。
(2)提前按计划进行可以保证团队的顺利进度。只有在计划的操作下团队才会一步一步的贴近目标,从而最终实现目标。

二、团队和群体的区别

群体的概念:

两个以上相互作用又相互依赖的个体,为了实现某些特定目标而结合在一起。群体成员共享信息,作出决策,帮助每个成员更好地担负起自己的责任。

团队和群体的差异

团队和群体经常容易被混为一谈,但它们之间有根本性的区别,汇总为六点:

(1)在领导方面。作为群体应该有明确的领导人;团队可能就不一样,尤其团队发展到成熟阶段,成员共享决策权。
(2)目标方面。群体的目标必须跟组织保持一致,但团队中除了这点之外,还可以产生自己的目标。
(3)协作方面。协作性是群体和团队最根本的差异,群体的协作性可能是中等程度的,有时成员还有些消极,有些对立;但团队中是一种齐心协力的气氛。
(4)责任方面。群体的领导者要负很大责任,而团队中除了领导者要负责之外,每一个团队的成员也要负责,甚至要一起相互作用,共同负责。
(5)技能方面。群体成员的技能可能是不同的,也可能是相同的,而团队成员的技能是相互补充的,把不同知识、技能和经验的人综合在一起,形成角色互补,从而达到整个团队的有效组合。
(6)结果方面。群体的绩效是每一个个体的绩效相加之和,团队的结果或绩效是由大家共同合作完成的产品。


我想加入致公党怎么加入

  、什么样的人可以申请加入中国致公党
  《中国致公党章程》规定:“凡是归侨、侨眷中的中上层人士和其他有海外关系的代表性人士,以及其他方面有代表性的中高级知识分子,承认并愿意遵守中国致公党章程的,可以申请加入中国致公党。”
  按照《中华人民共和国归侨侨眷权益保护法》中规定的归侨和侨眷定义:“归侨”是指回国定居的华侨,“侨眷”是指华侨、归侨在国内的眷属。“其他有海外关系的代表性人士”则包括港澳台同胞在国内的亲属、海外留学归国人员、出国访问学者,以及从事对外科技、教育、经济、文化交流等与海外有密切联系的人士。

  二、申请加入中国致公党的程序
  《中国致公党章程》规定:“要求入党者,须由本人申请,填写入党申请表,两名党员介绍,经过考察,由支部大会或支部委员会讨论通过,报设区的市级或以上组织批准,并逐级呈报中央备案。必要时,中央和省、自治区、直辖市委员会可以直接吸收党员。”
  1.递交申请。凡属致公党发展范围的个人,按照自愿的原则,均需向所在地(或单位)的致公党组织递交入党申请书和个人有关材料,个人有关材料包括:个人简历、有关证件、联系电话等材料。
  2.确定为发展对象。致公党组织对申请人的申请材料进行初审合格后,召开组织负责人会议确定为发展对象。
  3、进入考察期。确定为发展对象,到推荐给上级组织审批前,应有半年左右的考察期。主要是对发展对象的政治立场等做较为全面的了解和评价。考察合格后,由基层组织在其申请书上签署意见,向省或市级委员会推荐。
  4、政审。省或市级委员会对基层组织初步审查合格的发展对象要向申请人所在单位中共党委或人事部门了解申请人的政治表现等情况。
  5、填表。政审合格后,发展对象须按要求填写《中国致公党入党申请表》。
  6、审批。《中国致公党入党申请表》报经省或市级委员会审批通过后,即正式成为中国致公党党员。


qq团购图标怎么点亮?

1、团购图标点亮规则: 用户30天内有进行团购消费(即成功使用用验证码)后系统将自动点亮“团”图标。
2、团购图标熄灭规则: 图标点亮后,超过30天不消费则会自动熄灭。
3、版本要求:QQ2011 Beta2(并非所有QQ2011 Beta2用户都有“团”图标,系统随机抽取部分用户放出更新补丁供用户更新后才显示“团”图标,测试中的2011 Beta3 则直接显示团购图标)及以上版本。
4、其它说明:无消费限额的限制,成功消费即可点亮;


怎么点亮qq团购图标

所有用户只要在QQ团购购买团购产品,系统将自动在24小时内点亮其专属的图标,点亮时长为60天整。抽奖活动点亮图标时长为15天。

注:此规则是针对7月26号之后购买团购产品的用户。在7月26号及之前购买团购产品的用户,只有在成功消费或使用了团购验证码后,才能点亮团字图标。7月26号及之前购买抽奖类型的团购不支持点亮图标
常见问题:
1、点亮“团”图标对QQ版本有要求吗?
QQ版本要求是QQ2011 Beta2及以上,点击这里下载最新版本。(并非所有QQ2011 Beta2用户都有“团”图标,系统随机抽取部分用户放出更新补丁供用户更新后才显示“团”图标)



2、成功购买团购产品后,系统在多长时间内点亮图标?
会在24小时内点亮。如果是7月26号及之前购买团购产品的,在成功消费/使用验证码的24小时内点亮。



3、如果我8月10号购买了一单团购产品,20号再购买一单团购产品,图标点亮和熄灭时间是什么时候?

点亮:在8月10号购买成功的24小时内点亮,点亮时间维持40天。
熄灭:从8月20号开始算,30天后熄灭图标。



4、要团购多少钱的商品才能点亮“团”字图标?
没有消费金额的限制。



5、只要团购成功了就可以点亮图标吗?

是的。无需等到消费或使用团购验证码。

注:如果是7月26号及之前购买的团购产品,只有消费/使用验证码后,才能点亮团购图标。



6、参与抽奖类型的团购,可以点亮团字图标吗?
QQ团购官网会不定期开展参与抽奖即可点亮图标的活动,在团购标题和本单详情中会注明参加本次抽奖活动即可点亮图购图标。没有注明的抽奖活动,则不能点亮图标。

注:如果是7月26号及之前参加的抽奖类型的团购,不支持点亮团购图标。


7、参加秒杀类型的团购,可以点亮团字图标吗?
可以。 参考资料:http://service.qq.com/info/61815_0.html


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